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摘要:
随着社会经济的迅速发展,社会分工越来越细,专业化程度越来越高,精准化管理已被越来越多的管理者认可和使用.而在煤炭企业竞争激烈的今天,培训无疑又是提高员工素质,提升企业安全水平和经济效益的重要手段.针对兴隆庄煤矿传统培训效果差、专业人才的数量及质量不达标等问题,兴隆庄煤矿基于精准化管理的原则,结合企业的实际情况,通过"干部上讲台,培训到现场"的精准培训管理办法,开展课堂培训,不仅提升了干部、职工的安全素质及技术操作能力,同时也培养了一批适应矿井长远发展需要的高素质人才,为实现煤矿长期稳定的安全生产奠定了基础.
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内容分析
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文献信息
篇名 精准培训模式在兴隆庄煤矿中的实践应用
来源期刊 煤矿安全 学科 工学
关键词 精准化 煤炭企业 安全管理 煤矿安全 课堂培训
年,卷(期) 2019,(5) 所属期刊栏目 监察·管理
研究方向 页码范围 293-295
页数 3页 分类号 TD79+1
字数 3337字 语种 中文
DOI 10.13347/j.cnki.mkaq.2019.05.070
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 姜爱伟 山东科技大学矿业与安全工程学院 2 1 1.0 1.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
精准化
煤炭企业
安全管理
煤矿安全
课堂培训
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
煤矿安全
月刊
1003-496X
21-1232/TD
大16开
辽宁省抚顺市经济开发区滨河路11号
1970
chi
出版文献量(篇)
12289
总下载数(次)
22
总被引数(次)
57391
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