基于加权秩和比模型的湖北省健康管理服务效果综合评价研究

• 作者: 孔婵 王震坤 谭晓东 高旭东
• 来源期刊: 中国全科医学
• 关键词: 健康管理 指标体系 加权秩和比模型 湖北
• 年，卷（期）: 2019,（35）
• 所属期刊栏目: 健康管理
• 页码范围: 4358-4361
• 页数: 4页
• 分类号: R197.1
• 语种: 中文
• DOI: 10.12114/j.issn.1007-9572.2018.00.334

摘要

背景 湖北省于2013年启动健康管理试点工作,经过4年的实践,取得较好效果,并已在全省范围内推广.然而,国内尚未针对湖北省的健康管理工作建立一套系统的评价标准.目的 针对湖北省目前所开展的健康管理工作建立一套服务效果评价指标体系,并对该指标体系进行应用.方法 于2014—2016年,采用文献复习法和专家咨询法,构建湖北省健康管理服务效果评价指标体系,基于层次分析法(AHP)计算各级指标权重系数.通过建立的指标体系,基于湖北省健康管理首批试点地区武汉市黄陂区的4个功能区,即临空经济区、汉口北商贸区、木兰旅游区、都市农业区的调研数据,应用加权秩和比(WRSR)模型对服务效果进行分档和排序.结果 健康管理服务效果评价指标体系含6项一级指标、21项二级指标、38项三级指标.汉口北商贸区、都市农业区、木兰旅游区、临空经济区的WRSR值分别为0.7026、0.6803、0.6185、0.4987.结论 WRSR模型基本可用于评价湖北省健康管理服务效果的优劣,健康管理试点地区的服务效果整体处于中上水平.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	谭晓东	武汉大学健康学院	209	1159	16.0	24.0
2	孔婵	华中科技大学同济医学院附属同济医院综合医疗科	25	71	6.0	7.0
3	高旭东	武汉轻工大学医学技术与护理学院	8	24	3.0	4.0
4	王震坤	华中科技大学同济医学院附属同济医院综合医疗科	4	0	0.0	0.0