策划人语

• 来源期刊: 当代电力文化
• 学科: 经济
• 关键词: 落地 员工 企业 策划人 积极性 文化
• 年，卷（期）: 2019,（4）
• 页码范围: 16-17
• 页数: 2页
• 分类号: F426.61

摘要

企业文化是一个复杂的命题,也是一串具体的行为。从本质上讲,企业文化就是一种思想、一种行为、一种习惯,决定着一个企业组织的思维方式、处事方法、行为作风和前行方向。企业文化只有真正落地落实了,才能增强员工的工作积极性、主动性和团队的凝聚力、向心力,以文化的力量推动企业的进一步发展,从而实现企业、员工乃至社会的共赢。因此,企业文化落地就成为企业文化建设中的关键一环。