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摘要:
国有企业作为社会主义市场经济的关键组成部分,担负着重要的社会经济职能.为适应复杂多变的经济形式,继续发挥国企的支柱作用,需要全体职工的共同努力.而工会组织作为企业和职工之间的纽带,应该在维护党的领导、维护职工合法权益的同时,发挥创新精神,更好地服务职工,使职工全身心地投入到企业的建设中.
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探讨工会组织在国有企业中的地位和作用
工会组织
国有企业
作用
问题
策略
在国有企业改制中切实加强工会组织建设
企业改制
工会组织
工会工作
浅议新形势下国有企业工会工作新思路
新形势
国有企业
工会
新思路
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 国有企业工会组织如何在服务职工中创新作为
来源期刊 现代企业文化 学科 政治法律
关键词 国企工会 服务职工 创新服务
年,卷(期) 2019,(33) 所属期刊栏目 工会工作
研究方向 页码范围 19
页数 1页 分类号 D412
字数 1818字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
国企工会
服务职工
创新服务
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代企业文化
旬刊
1674-1145
11-5637/G0
北京市海淀区中关村东路18号财智国际大厦C座1705室
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