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摘要:
随着近两年我国实行“一带一路”以及产业升级的战略,经济得到了有效的复苏,金属原材料需求量仍在增加,矿业冶金类企业用人的需求量也是逐步增加,但是高校矿业冶金类工科大学生校园招聘却出现了“两头热,中间凉”的现象.本文针对这一现象,进行了初步分析,为解决这一就业问题提供参考,也为如何端正矿业冶金类工科大学生就业心态提供相关资料.
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文献信息
篇名 新形势下矿业冶金类工科大学生就业心理浅析
来源期刊 西部皮革 学科 教育
关键词 新形势 矿业冶金类 工科大学生 就业心理
年,卷(期) 2019,(1) 所属期刊栏目 职业教育
研究方向 页码范围 34
页数 1页 分类号 G473.8
字数 1552字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 郭峰 江西理工大学冶金与化学工程学院 9 16 3.0 3.0
2 沈针 江西理工大学冶金与化学工程学院 11 15 3.0 3.0
3 兰嫒 江西理工大学冶金与化学工程学院 7 7 1.0 2.0
4 徐力勇 江西理工大学冶金与化学工程学院 13 15 3.0 3.0
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研究主题发展历程
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矿业冶金类
工科大学生
就业心理
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大16开
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62-216
1978
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