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摘要:
唯改革者进,唯创新者强,唯改革创新者胜。企业要不停歇进行改革创新,创新并不一定都是高大上,改革也是创新;把一件事做成了,方法与原来不一样,同样也是创新。大力弘扬创新理念,才能推动企业快速发展。企业文化理论自上世纪传入中国后,学界展开了大量的研究工作,企业界也进行了深入的实践应用。当下,我国产业结构正在换档升级,供给侧结构改革也在稳步推进。
内容分析
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文献信息
篇名 利他到极致——专访中国水电基础局有限公司董事长、党委书记刘建发
来源期刊 当代电力文化 学科 经济
关键词 中国水电 企业文化理论
年,卷(期) dddlwh_2019,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 40-41
页数 2页 分类号 F426.61
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研究主题发展历程
节点文献
中国水电
企业文化理论
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
当代电力文化
月刊
2095-6754
10-1181/G0
大16开
北京市西城区白广路二条1号
2013
chi
出版文献量(篇)
4297
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32
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