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摘要:
在当前我国经济社会发展的过程中,国有企业是企业发展的重要基石,国有企业的发展会直接影响我国国民经济的发展,对于社会稳定和经济发展产生十分重要的作用.在我国国有企业发展的过程中,党建工作的重要性是毋庸置疑的,党建工作的开展能够保证国有企业坚持正确的发展方向,为我国经济社会的发展起到正确的引导作用.但是当前我国很多国有企业在开展党建工作的过程中存在着管理问题,管理工作不科学是制约国有企业党建工作开展的重要问题,本文从国有企业党建工作的要求出发,探讨国有企业党建工作科学化管理的有效措施.
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科学化
国有企业党建科学化水平问题研究
国有企业
党建水平
问题与途径
论提高国有企业党建科学化水平的有效途径
国有企业
党建
科学化水平
有效途径
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 国有企业党建工作的科学化管理
来源期刊 活力 学科
关键词 国有企业 党建 科学化管理
年,卷(期) 2019,(6) 所属期刊栏目 管理与创新
研究方向 页码范围 64
页数 1页 分类号
字数 1784字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-6263.2019.06.056
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 姜智文 1 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
国有企业
党建
科学化管理
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
活力
半月刊
1007-6263
23-1012/F
黑龙江人民政府综合楼(哈尔滨市文中街8号)
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