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摘要:
团队中领导者的各种领导力会直接影响员工的工作效率,甚至组织目标。领导力中的平衡力、协调力、组织力都至关重要。在一项民意调查中,有这么一题:研究人员问一些公司员工,愿意选择加薪还是一个更好的老板。65%的受访者回答说,他们希望有一个更好的老板,而不是更高的薪水。
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文献信息
篇名 优秀领导者需要平衡力、协调力和组织力
来源期刊 当代电力文化 学科 经济
关键词 领导者 组织力
年,卷(期) dddlwh_2019,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 86-87
页数 2页 分类号 F272.91
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研究主题发展历程
节点文献
领导者
组织力
研究起点
研究来源
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相关学者/机构
期刊影响力
当代电力文化
月刊
2095-6754
10-1181/G0
大16开
北京市西城区白广路二条1号
2013
chi
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4297
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