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摘要:
在医院人力资源管理中,人事档案管理是重要组成部分,科学对人事档案进行管理,有助于保障人力资源利用的合理性.医院人事档案管理关系着医院能否保证医务人员的优化配置,能否确保提升医院整体医疗服务水平.所以,医院人事档案管理非常重要,本研究具体分析医院加强人事档案管理,加快人才资源利用的有效措施.
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文献信息
篇名 医院人事档案管理促进人才资源利用
来源期刊 心理医生 学科 医学
关键词 医院 人事档案 管理 人才资源 利用 促进
年,卷(期) 2019,(6) 所属期刊栏目 综合医学
研究方向 页码范围 290-291
页数 2页 分类号 R197.32
字数 2385字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 赵静 江苏省连云港市妇幼保健院人事处 10 3 1.0 1.0
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