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摘要:
工会是据由共同利益而自发组织起来的社会团体,也是企业发展的重要组成部分,其工作质量直接影响着企业员工的合法权益.随着时代的不断发展,现代企业管理制度逐渐应用到企业管理过程中,有效提升了企业管理效率和工作质量.在新的历史时期也要不断加强企业内部工会的建设,切实维护普通员工的合法权利,提高工作人员积极性,促进企业的可持续发展.
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文献信息
篇名 对提高工会宣教工作针对性的思考
来源期刊 人文之友 学科
关键词 国企工会 工会工作 问题 完善工作思路
年,卷(期) 2019,(12) 所属期刊栏目 理论探索
研究方向 页码范围 18
页数 1页 分类号
字数 1753字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.2096-4684.2019.12.017
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 吴丽英 3 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
国企工会
工会工作
问题
完善工作思路
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人文之友
半月刊
2096-4684
51-1778/G0
四川省成都市青羊区敬业路108号T区2栋
chi
出版文献量(篇)
19342
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