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摘要:
我国高校科研管理在发展过程中形成了"纵向、树状"的管理模式,但也存在行政化严重、创新不足等问题.目标管理方法采取"以人为本"的指导思想和矩阵结构管理措施,可优化高校科研管理模式,消除科研管理对目标管理认识上的误区,理性看待实践中暴露出的问题,建立更加适合高校发展的科研管理模式,达到促进科研事业发展的预期效果.
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高校科研
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管理
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 目标管理在优化高校科研管理模式过程中的应用
来源期刊 管理观察 学科 教育
关键词 目标管理 科研管理 模式优化 改革创新
年,卷(期) 2019,(28) 所属期刊栏目 教育管理
研究方向 页码范围 114-115
页数 2页 分类号 G644
字数 3116字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 廖奕 16 31 3.0 5.0
2 饶莉 6 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
目标管理
科研管理
模式优化
改革创新
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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96
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