基于"互联网+"对人力资源管理的研究

• 作者: 唐佳琪
• 来源期刊: 商场现代化
• 关键词: "互联网+" 人力资源管理 人才数据库 人力资源共享
• 年，卷（期）: 2019,（13）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 121-122
• 页数: 2页
• 字数: 3992字
• 语种: 中文

摘要

随着"互联网+"的发展,企业借助信息技术,把握"互联网+"下人力资源管理的特点和趋势,将互联网和大数据运用到人力资源管理过程中的各个环节,在思想观念、管理模式、组织结构上全方位实施,从人力资源角度促进企业创造价值.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	唐佳琪	西安电子科技大学经济与管理学院	1	0	0.0	0.0