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摘要:
JZ银行作为极具代表性的地方性银行,向社会展示了充满生机、务实进取的商业银行形象.然而,在企业快速发展的同时也出现了一些问题.本文通过对JZ银行在企业文化现状进行分析,研究JZ银行企业文化对员工执行力的影响,并基于企业文化提出提升员工执行力的策略.
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文献信息
篇名 企业文化对员工执行力的影响研究 ——以JZ银行股份有限公司为例
来源期刊 中国科技投资 学科
关键词 企业文化 员工执行力 解决措施
年,卷(期) 2019,(14) 所属期刊栏目 管理方略
研究方向 页码范围 196
页数 1页 分类号
字数 1894字 语种 中文
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企业文化
员工执行力
解决措施
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期刊影响力
中国科技投资
旬刊
1673-5811
11-5441/N
大16开
北京市
82-979
2002
chi
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