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摘要:
为了解决高校人力资源紧张问题,同时为了提高高校学生干部的综合素质能力,近年来,越来越多的高校推行高校学生助理的制度.学生助理制度作为高校工作当中的重要组成部分,对高校建设和学生的思想、学习、工作方面有重要的积极作用.但是目前在高校中,学生助理工作仍然有着很多问题,如学生助理工作积极性不高、工作质量不高等.针对以上问题,本文提出相关对策,旨在进一步推动高校学生助理工作.
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文献信息
篇名 高校学生助理工作问题及对策研究
来源期刊 魅力中国 学科
关键词 高校 学生助理 问题 对策
年,卷(期) 2019,(3) 所属期刊栏目 高教论坛
研究方向 页码范围 262
页数 1页 分类号
字数 3195字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-0992.2019.03.405
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作者信息
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1 李高金 1 0 0.0 0.0
2 谢晓娜 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
高校
学生助理
问题
对策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
魅力中国
周刊
1673-0992
41-1390/C
大16开
河南省郑州市
2005
chi
出版文献量(篇)
188632
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21708
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