对于人力资源培训效益分析

• 作者: 李川
• 来源期刊: 大科技
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源 培训 效益
• 年，卷（期）: 2019,（40）
• 所属期刊栏目: 管理科学
• 页码范围: 8-9
• 页数: 2页
• 分类号: F240
• 字数: 2630字
• 语种: 中文

摘要

随着社会及经济的发展,对于人力资源培训效益的分析已经成为了社会关注的焦点问题.加强对人力资源培训效益的分析不仅能够提高员工的工作能力,增强企业的核心竞争力,而且还能够为企业带来巨大的经济效益.本文从人力资源培训效益分析的内涵、原则、存在的问题及应对措施等方面进行了分析,以期为同行的人提供一些借鉴.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李川		4	9	1.0	3.0