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摘要:
在社会经济发挥中,国有企业的地位是不容忽视的,其不仅肩负着在社会主义市场经济体系中繁荣经济的作用,而且还需要承担相应的社会责任,所以在国企中开展政工工作必须从意识形态上予以高度重视,本文就结合实际情况对新形势下企业政工工作管理方式的创新进行简析.
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管理方式
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浅谈新形势下企业政工管理方式的创新
新形势
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方式
创新
新形势下企业政工管理方式创新探讨
企业
政工管理方式
创新
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文献信息
篇名 新形势下企业政工管理方式创新
来源期刊 区域治理 学科
关键词 企业政工 政工管理 管理创新 企业管理
年,卷(期) 2019,(4) 所属期刊栏目 思政研究与党建
研究方向 页码范围 10,19
页数 2页 分类号
字数 3723字 语种 中文
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企业政工
政工管理
管理创新
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期刊影响力
区域治理
周刊
2096-4595
14-1394/D
16开
太原市并州南路116号
22-670
2017
chi
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33463
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