国有企业人才培养的问题诊断与对策

• 作者: 陈旭
• 来源期刊: 环球市场
• 关键词: 国有企业 人才培养 问题诊断 对策
• 年，卷（期）: 2019,（24）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 58
• 页数: 1页
• 字数: 1934字
• 语种: 中文

摘要

千秋大业,人才为本.企业的发展归根结底是人才的发展,企业的竞争说到底是人才的竞争,人才是企业发展的核心动力.安徽华电芜湖发电有限公司作为国内首台套660MW超超临界机组,在当前国内国际市场竞争日益激烈的新形势下,只有树立科学的人才观,通过制度建设、能力培养和机制创新,探索出符合企业实际的人才培养、使用、管理新模式,才能为企业的改革发展稳定提供动力,才能使企业在激烈的国内外环境中处于竞争优势.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈旭		2	0	0.0	0.0