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摘要:
我国医疗事业在医疗卫生体系全面改革的背景下实现了创新发展,人事档案作为医院运营过程中重要组成部分,不仅发挥着关键性的作用,还具有一定的运用价值.而今,医疗事业的日益蓬勃,不断创新发展,原始、传统、陈旧的人事档案管理已经无法与日益发展的现代化经济相吻合.要想紧随时代发展,就要不断提升、改革医院管理,把数字化技术全面应用于其中,实现科学化、信息化的管理.本文首先提出医院人事档案管理存在的问题,在此基础上,将数字化信息充分应用于人事档案管理中,并对此进行剖析,希望为以后的研究提供一定的借鉴、参考.
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浅谈医院人事档案管理信息化
医院
人事档案管理
信息化
保密性
浅议事业单位人事档案管理数字化建设
事业单位
人事档案
数字化管理
医院
关于高校人事档案管理数字化平台建设的思考
高校
人事档案管理
数字化平台
浅谈人事档案数字化建设的几点思考
人事档案
数字化建设
信息安全隐患
人才缺失
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 在医院人事档案管理中应用数字化信息的研究
来源期刊 才智 学科
关键词 医院人事档案管理 数字化信息应用
年,卷(期) 2019,(12) 所属期刊栏目 人资社科
研究方向 页码范围 184
页数 1页 分类号
字数 1857字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 武洁 9 4 1.0 2.0
2 于楠 5 4 1.0 2.0
3 李莎 3 4 1.0 2.0
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
医院人事档案管理
数字化信息应用
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
才智
旬刊
1673-0208
22-1357/C
大16开
吉林省长春市
2001
chi
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95950
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386
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