轮岗在企业人才培养中的作用研究

• 作者: 侯小春
• 来源期刊: 传播力研究
• 学科: 经济
• 关键词: 轮岗 企业人才培养 作用研究
• 年，卷（期）: 2019,（34）
• 页码范围: 236-236
• 页数: 1页
• 分类号: F27

摘要

随着社会的快速发展,对人才的需求的也越来越大,尤其是综合型人才的需求在这方面更为突出。企业的进步有赖于综合能力较强的员工的贡献,但是由于单方面技术型人才的数量众多,综合型人才较少。因此企业有必要在内部实行轮岗制,让员工全方面的了解企业各项工作流程并进行学习,以提高人才的培养速度,满足日益增加的人才需求市场。希望本文的研究对相关人士有一定的借鉴作用。

作者信息

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1	侯小春		1	0	0.0	0.0