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摘要:
近年来,随着中国经济的快速发展和进步,中国的教育也取得了显著的成绩,为国有企业培养了大量的高端人才.随着越来越多的高端人才进入国有企业,他们逐渐成为国有企业的骨干.众所周知,现代企业的大多数员工具有良好的知识储备和较强的实践创新能力.因此,我国国有企业必须尽力建立国有企业职工的思想政治工作机制,加大对退休职工思想政治工作的投入,加快国有企业的发展.在中国.中国国有企业提高国际地位的步伐.
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作用
浅谈当代国有企业青年职工思想政治工作思路
市场经济
国有企业
青年职工
思想政治工作
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 国有企业退休职工思想政治工作探究
来源期刊 环球市场 学科
关键词 国有企业 退休职工 思想政治工作 探究
年,卷(期) 2019,(12) 所属期刊栏目 理论探讨
研究方向 页码范围 208
页数 1页 分类号
字数 2353字 语种 中文
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1 吴慧洋 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
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国有企业
退休职工
思想政治工作
探究
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