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摘要:
本文以"高质量发展"切题,详细阐述了陕西澄合山阳煤矿有限公司党建工作现状,分析了内外部形势变化,从破解基层组织建设"硬度"不够、从严治党"力度"不够、党群关系"温度"不够、品牌工作"亮度"不够四大难题出发,运用全面质量管理和戴明PDCA循环法,创新性地构建了独具特色的"四维向心"党建工作体系,为提升新建矿井党建科学化水平探索了一条有益的实践路径.
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篇名 新建矿井"四维向心"党建工作体系探索与实践
来源期刊 赤子 学科
关键词 高质量发展 党建工作 "四维向心"体系
年,卷(期) 2019,(33) 所属期刊栏目 思想广场
研究方向 页码范围 143,145
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
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高质量发展
党建工作
"四维向心"体系
研究起点
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
赤子
旬刊
1671-6035
11-4627/C
16开
北京市
2001
chi
出版文献量(篇)
41927
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124
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