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摘要:
随着国家监察体制改革、司法体制改革、检察机关内设机构改革的深入推进,检察监督职能得到极大拓展,对检察各业务条线的队伍素质提出更高要求,检察机关“高精尖缺”人才的内涵实质也发生了深刻变化。本文着重从充分履行新时代“四大检察”职能的现实需要出发,对“高精尖缺”人才现状及引进培养作一些分析探讨。
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文献信息
篇名 检察机关“高精尖缺”人才引进培养现状及对策思考
来源期刊 天津检察 学科 政治法律
关键词 高精尖缺 培养现状 结构性矛盾 引进培养
年,卷(期) 2020,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 70-74
页数 5页 分类号 D92
字数 语种
DOI
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作者信息
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1 王冬 2 0 0.0 0.0
2 朱雪松 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
高精尖缺
培养现状
结构性矛盾
引进培养
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
天津检察
双月刊
天津市河西区南兴道368号
出版文献量(篇)
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