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摘要:
本文将详细介绍中美传统文化的差异,并提出在决策方式上、创新意识上及集体主义与个人主义三个方面对比研究中美工商企业管理的异同。通过对比中美工商企业的管理研究,可加深双方的了解,更有利于以后合作的开展,从而促进中美企业管理文化的进步与发展。
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文献信息
篇名 对比研究中美工商企业管理文化
来源期刊 女人坊(新时代教育) 学科 社会科学
关键词 中美工商企业 管理文化 集体主义
年,卷(期) 2020,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 00155-00155
页数 1页 分类号 C
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 解晓华 1 0 0.0 0.0
2 唐瑶 2 0 0.0 0.0
3 肖福海 2 0 0.0 0.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
中美工商企业
管理文化
集体主义
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
女人坊:新时代教育
周刊
1002-7459
22-1384/C
长春市人民大街4646号
出版文献量(篇)
4601
总下载数(次)
26
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0
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