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摘要:
新时代对高校行政管理及行政管理人员的素质、水平提出了更高的要求.但高校仍然或多或少存在"层级壁垒"现象,降低了行政管理水平.文章通过对"层级壁垒"产生的原因、负面影响进行分析研究,指出破除"层级壁垒"的方法,对提升高校行政管理水平具有一定现实意义.
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文献信息
篇名 破除高校行政管理"层级壁垒"方法研究
来源期刊 管理学家 学科 教育
关键词 高校行政管理 层级壁垒 方法研究
年,卷(期) 2020,(2) 所属期刊栏目 管理观察
研究方向 页码范围 9-10
页数 2页 分类号 G462
字数 3026字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈倩 天津医科大学基础医学院 3 0 0.0 0.0
2 刘郁莹 天津医科大学基础医学院 14 20 3.0 4.0
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