新冠肺炎疫情后云南疾控工作人员的职业认同感现状调查与分析

• 作者: 程家国 谭晓东
• 来源期刊: 健康研究
• 学科: 医学
• 关键词: 新型冠状病毒肺炎 云南地区 疾控工作人员 职业认同感 健康促进
• 年，卷（期）: 2020,（6）
• 所属期刊栏目: 后疫情时期健康促进专栏
• 页码范围: 615-618
• 页数: 4页
• 分类号: R18
• 语种: 中文
• DOI: 10.19890/j.cnki.issn1674-6449.2020.06.004

摘要

目的 了解新型冠状病毒疫情后云南地区疾控工作人员的职业认同感,并分析其影响因素,为疾控体制管理和人力资源管理提供参考依据.方法 采用问卷星通过互联网,向云南地区疾控工作人员发放职业认同感调查问卷,严格筛选符合研究的问卷进行整理和统计分析.结果 新冠肺炎疫情后,云南地区疾控工作人员的职业认同感平均条目得分为(3.2894±1.22950)分,性别、户口所在地、文化程度、目前月收入和工作单位级别为疾控工作人员职业认同感的影响因素(P＜0.05).结论 新冠肺炎疫情后,云南地区疾控工作人员的职业认同感处于中等水平,建议相关部门采取针对性措施对疾控体制和人力资源进行改革,稳定疾控队伍,以便疾控部门能更好地发挥对国民的健康促进作用.