企业绩效考核指标体系的优化设计

• 作者: 朱霞
• 来源期刊: 商场现代化
• 关键词: 绩效考核 指标设计 绩效导向
• 年，卷（期）: 2020,（2）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 77-78
• 页数: 2页
• 字数: 3652字
• 语种: 中文

摘要

实施绩效管理对于促进企业经营效益目标的实现具有重要推动作用,绩效考核的关键在于绩效指标的科学准确的设计.本文针对企业绩效考核指标的设计,首先介绍绩效考核指标选取的基本原则,并分析了当前一些企业在绩效考核指标选择中存在的问题,并就企业绩效考核指标的选择以及绩效考核的具体实施进行了详细论述.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	朱霞		2	0	0.0	0.0