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新时代领导干部正向激励效能研究
新时代领导干部正向激励效能研究
作者:
韩建平
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
领导干部
正向激励
干部队伍
干事创业
摘要:
在全面从严治党的新常态下,“为官乱为”的现 象得到了有效整治,但“为官不为”的问题有所滋生抬头。 加强领导干部的正向激励是破解“为官不为”问题的重要有效 手段,但是,正向激励机制还还存在一系列丞待研究和解决的 问题。本文通过广泛查阅资料和抽样调查入手,分析和总结我 国正向激励机制存在的一些共性特点和突出问题,从而探讨提 出相应的解决原则和解决途径,以此来破解领导干部“为官不 为”的问题,构建推动领导干部干事创业的动力机制。
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篇名
新时代领导干部正向激励效能研究
来源期刊
新丝路
学科
社会科学
关键词
领导干部
正向激励
干部队伍
干事创业
年,卷(期)
2020,(12)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
0104-0108
页数
5页
分类号
C
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语种
DOI
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韩建平
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新丝路
主办单位:
陕西省社会发展研究会
出版周期:
半月刊
ISSN:
2095-9923
CN:
61-1499/C
开本:
出版地:
西安市西五路68号210室
邮发代号:
52-217
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
9047
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