国有石油工程企业推进人力资源价值增值的探索与实践

• 作者: 李佃鑫
• 来源期刊: 党员干部之友
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源价值 国有企业 石油工程企业 人力资源改革 石油勘探开发 重组上市 市场化经营 历史包袱
• 年，卷（期）: 2020,（6）
• 页码范围: 31-31
• 页数: 1页
• 分类号: F426.22

摘要

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视国企国资改革发展,对国有企业提升发展质量提出了新的更高要求。中石化胜利石油工程有限公司作为一家在石油勘探开发领域发展了50余年、参与重组上市不足10年的国有石油工程企业,针对历史包袱重、人均创效水平低等"老企业病",坚持以推进人力资源价值增值为统领,持续完善市场化经营机制,释放组织和员工活力,在人力资源改革上摸索出了一条创新道路。

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1	李佃鑫		3	0	0.0	0.0