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摘要:
解除劳动合同过程中发生劳动争议的举证责任编辑同志:我需要咨询一个问题。我因为与所任职的公司发生一些矛盾准备辞职,但是在计算离职补偿的问题上发生争议,主要我认为公司确认我的入职时间比实际少了8个月,现在这个问题还在协商中,我不知道如果达不成一致,闹到诉讼解决问题的话,我该怎么办,因为对于我的入职时间我没有留下什么书面证明。请问,法律对我这样的情况有没有规定?
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文献信息
篇名 法律答疑
来源期刊 公诉人 学科 政治法律
关键词 举证责任 诉讼解决 解除劳动合同 书面证明 劳动争议
年,卷(期) 2020,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 F0003-F0003
页数 1页 分类号 D92
字数 语种
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研究主题发展历程
节点文献
举证责任
诉讼解决
解除劳动合同
书面证明
劳动争议
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
公诉人
月刊
1671-8763
45-1305/D
南宁市凤翔路3号
48-202
出版文献量(篇)
5775
总下载数(次)
5
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