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摘要:
事业单位养老保险制度的实施,将对高校人事制度改革产生深远影响.从高校用人制度出发,阐述了事业养老保险制度启动前,高校在人才引进和培养方面面临的问题.从人员聘用制度、薪酬体系、平台建设和退休制度四个方面分析了事业养老保险制度对高校人才引进和培养模式的影响.
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文献信息
篇名 基于事业养老保险制度的高校用人制度
来源期刊 吉林化工学院学报 学科 教育
关键词 事业养老保险 高校用人制度 薪酬待遇
年,卷(期) 2020,(12) 所属期刊栏目 教学·教育
研究方向 页码范围 87-90
页数 4页 分类号 G647
字数 语种 中文
DOI 10.16039/j.cnki.cn22-1249.2020.12.022
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研究主题发展历程
节点文献
事业养老保险
高校用人制度
薪酬待遇
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
吉林化工学院学报
月刊
1007-2853
22-1249/TQ
大16开
吉林市承德街45号
1984
chi
出版文献量(篇)
4578
总下载数(次)
15
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