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摘要:
目的:探讨综合性医院病区护士院内转岗的影响因素.方法:采用质性研究中的现象学研究方法,对10名2年内从病区转岗到非临床科室的护士进行半结构式深入访谈,采用CoIaizzi的现象学7步分析法进行分析.结果:病区护士院内转岗到非临床科室的影响因素可归纳为4个方面:个人因素,工作因素,医院政策因素和转岗现象的效仿作用.结论:护士选择转岗的原因虽然存在个体差异,但也有共同之处.护理管理者应采取有针对性的措施,充分发挥政策的杠杆作用,以护士需求为导向,以提高护士满意度为目标,最大限度把护士留在病区,缓解病区护士流失现象,保障临床护理质量.
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 综合医院病区护士院内转岗影响因素研究
来源期刊 保健文汇 学科
关键词 病区护士 转岗 影响因素
年,卷(期) 2020,(12) 所属期刊栏目 论著
研究方向 页码范围 273-274
页数 2页 分类号
字数 3212字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 吴颖利 14 14 2.0 3.0
2 于淼 华北理工大学护理与康复学院 9 7 2.0 2.0
3 刘学明 华北理工大学护理与康复学院 3 0 0.0 0.0
7 毕会芹 2 3 1.0 1.0
8 王建辉 15 40 3.0 6.0
9 杨秀兰 16 100 5.0 9.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
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病区护士
转岗
影响因素
研究起点
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研究分支
研究去脉
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期刊影响力
保健文汇
月刊
1671-5217
15-1213/R
16开
内蒙古呼和浩特东风路祥泰大厦1号
18-81
2000
chi
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2385
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