坚持“四个注重”提升领导干部专业化水平

• 作者: 林华珍
• 来源期刊: 党的生活(江苏)
• 学科: 政治法律
• 关键词: 需求调研 处级干部 统计分析 全程式 科学设置 干部专业化 干部培训需求 大规模培训
• 年，卷（期）: 2020,（5）
• 页码范围: 61-61
• 页数: 1页
• 分类号: D26

摘要

注重“先问需再培训”。定期规模化调研需求,每2-3年定期开展一次大规模培训需求问卷调查,过细调研领导干部培训需求,并通过对需求调研结果统计分析、比对研判,动态调整培训内容。重点班次“面对面”调研需求。在举办中青年干部培训班、处级干部能力任职培训班等重点班次前,分多个层面召开专项需求调研座谈会,为科学设置培训内容提供依据。常规班次全程式调研需求。

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1	林华珍		2	0	0.0	0.0