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摘要:
辅导员作为新时代高校教育管理队伍的重要力量,其职业能力水平直接影响大学生思想政治教育效果和高等教育质量。习近平总书记对年轻干部提出的"七种能力"为高校辅导员职业能力发展指明了方向。新时代辅导员职业能力提升要从整体队伍建设和个人能力培养两个方面下功夫,做好回归德育本位、优化团队结构、建立专业化培训机制的整体培养和着眼时代特点、专注能力提升、聚焦交流创新的个人培养。
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职业核心能力
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 新时代高校辅导员职业能力培养路径研究——基于提高年轻干部“七种能力”的启示
来源期刊 北京教育:德育 学科 教育
关键词 高校辅导员 职业能力 年轻干部 “七种能力”
年,卷(期) bjjydy_2020,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 93-96
页数 4页 分类号 G645.1
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研究主题发展历程
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高校辅导员
职业能力
年轻干部
“七种能力”
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
北京教育(德育)
月刊
1000-7997
11-1129/G4
16开
北京市西城区白广路18号
2008
chi
出版文献量(篇)
4423
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21
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