基于成本效益视角的内部控制本质和属性探究

• 作者: 商思争
• 来源期刊: 财会月刊
• 学科: 经济
• 关键词: 内部控制 岗位内部牵制 绩效考评 普通规章制度 成本效益分析 不完备契约
• 年，卷（期）: 2020,（17）
• 所属期刊栏目: 管理研究
• 页码范围: 92-98
• 页数: 7页
• 分类号: F275|F832.51
• 字数: 9343字
• 语种: 中文
• DOI: 10.19641/j.cnki.42-1290/f.2020.17.016

摘要

通过文献综述,梳理与内部控制相关的研究成果,并在此基础上采用成本效益分析法,基于不同的人性假说,从岗位内部牵制、绩效考评和普通规章制度三个方面对内部控制的成本、效益与时间的关系进行系统分析,得出如下结论:内部控制可以为企业创造价值,内部控制是管理层主导的不完备契约和权益保护机制,正式控制与信任控制应在管理者控制下实现最佳搭配,内部控制的建立应由管理层主导、全员参与,外部收益分享者应承担部分内部控制成本等.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	商思争	江苏海洋大学商学院	7	0	0.0	0.0