数字经济时代下企业人力资源管理机制探索

• 作者: 周建峰
• 来源期刊: 中国煤炭工业
• 年，卷（期）: 2020,（12）
• 所属期刊栏目: 研究探索
• 页码范围: 68-69
• 页数: 2页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-9612.2020.12.026

摘要

数字经济时代是互联网、物联网、云计算、大数据、人工智能技术综合应用的时代,主要通过数字化手段实现实体经济与虚拟经济深度融合.数字化转型已经成为各类企业管理提升、效益提高和实现高质量发展的战略选择.作为企业管理重要组成部分的人力资源管理,必须主动拥抱数字化带来的深刻变革,不断思考数字经济时代人力资源管理的新特点、新变化,与时俱进,务求实效,积极探索数字经济时代人力资源管理的新机制、新模式,为企业改革发展夯实人才基础.