董事会团队任期与风险承担的关系检验

• 作者: 孙雀密 陈浩
• 来源期刊: 商业观察
• 关键词: 董事会团队任期 风险承担 年龄异质性 团队心理安全氛围
• 年，卷（期）: 2020,（19）
• 所属期刊栏目: 财经观察
• 页码范围: 86-87
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

关于高管团队与组织结果的关系研究丰富,但部分结论却不一致,其中一个重要原因在于忽略了团队过程的影响.文章基于团队过程视角,探讨董事会团队任期与风险承担的关系,以及董事会年龄异质性的调节作用.结果表明,董事会团队任期与风险承担之间存在倒U型的关系.董事会年龄异质性对该倒U型关系有着明显的调节作用.