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摘要:
在企业发展进程中,坚实的人力资源是企业壮大的基础,对企业集体和个人来说,都起到了重要的作用.但是随着社会发展进程的变迁,企业的发展规模逐步壮大,所需员工越来越多,人们的思想意识也呈现出了千差万别的变化.在信息化发展视域中,借助于企业思政工作和人力资源的信息化结合,能够充分发挥思想政治本身具备的价值导向,确保企业的经济职能和社会职能获得融合发展.本文围绕企业思政工作的信息化模式展开探究,结合当前经济发展态势,探究了推动思政信息化引导的具体方法,供大家借鉴参考.
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文献信息
篇名 关于新常态下企业思政工作的信息化模式分析
来源期刊 法制博览 学科 政治法律
关键词 新常态 企业思政 信息化 模式 网络
年,卷(期) 2020,(8) 所属期刊栏目 社科纵横
研究方向 页码范围 241-242
页数 2页 分类号 D64
字数 2958字 语种 中文
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1 思晓尉 4 5 1.0 2.0
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新常态
企业思政
信息化
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