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摘要:
目的 调查江苏省三级医院急诊科护士工作场所暴力现状及其影响因素,为护理管理人员预防和控制急诊护士工作场所暴力提供参考依据.方法 采用便利抽样法,于2018年10-12月选取江苏省21所三级医院的急诊科护士为研究对象,采用自制急诊护士工作场所暴力调查表进行调查.共发放问卷1 328份,回收有效问卷1 295份,有效率为97.52%.结果 1 295名急诊护士中,有1 053名遭受过工作场所暴力,总体发生率为81.31%,其中遭遇辱骂1 020名(78.76%).单因素分析显示,性别、工作年限、学历、婚姻状况、是否有外出学习机会、每月晚夜班天数对急诊护士遭受工作场所暴力的发生有影响(P< 0.05);Logistic回归分析显示,工作年限(OR=1.201,P=0.006)、学历(OR=1.546,P=0.006)、每月晚夜班天数(OR=1.445,P< 0.001)是急诊护士工作场所暴力发生的独立影响因素.结论 江苏省急诊科护士遭受工作场所暴力的发生率较高,给急诊护士带来了身心伤害,不利于急诊护理专业的稳固发展,应根据危险因素积极采取针对性的防范策略.
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文献信息
篇名 江苏省三级医院急诊护士遭受工作场所暴力的现状及影响因素分析
来源期刊 中华现代护理杂志 学科
关键词 护士 急诊室,医院 工作场所暴力 影响因素
年,卷(期) 2020,(22) 所属期刊栏目 论著
研究方向 页码范围 2992-2997
页数 6页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.3760/cma.j.cn115682-20190511-01623
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 黄萍 南京大学医学院附属鼓楼医院急诊科 26 169 9.0 12.0
2 陈秋菊 南京大学医学院附属鼓楼医院急诊科 13 106 5.0 10.0
3 周田田 南京大学医学院附属鼓楼医院急诊科 2 1 1.0 1.0
传播情况
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研究主题发展历程
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急诊室,医院
工作场所暴力
影响因素
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