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摘要:
企业在不断发展的过程中高层领导人员也应不断改变自身观念,重视企业人才结构调整,吸收更多专业水平高、职业素养高的人才为企业服务,发挥出人才在企业发展中的作用.知识经济下企业应摒弃传统经济理念并对其进行创新,从而增加企业的经济管理能力,提高企业在市场中的竞争力,实现企业健康稳定发展.
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文献信息
篇名 基于知识经济下的企业经济管理创新与实践探讨
来源期刊 商场现代化 学科
关键词 知识经济 企业经济管理 创新 实践
年,卷(期) 2020,(8) 所属期刊栏目 经营管理
研究方向 页码范围 105-106
页数 2页 分类号
字数 4343字 语种 中文
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知识经济
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实践
研究起点
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期刊影响力
商场现代化
半月刊
1006-3102
11-3518/TS
大16开
北京市
2-398
1972
chi
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