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摘要:
综合考虑制度趋同压力、组织身份及其交互项的影响,对我国企业社会责任(CSR)信息披露行为及披露质量的前因机制进行了探究。基于2012-2014年A股上市公司数据,通过LOGIT模型及OLS模型发现,强制性趋同压力对CSR信息披露行为存在显著正向影响,但会对披露质量产生显著负面影响;规范性趋同压力对披露行为无显著影响,且会对信息披露质量产生显著负面影响;唯有模仿性趋同压力能同时正向影响披露行为与披露质量。此外,企业组织身份与CSR的相容性则调节了强制性趋同压力及模仿性趋同压力对信息披露质量的影响。
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文献信息
篇名 制度趋同压力、组织身份对企业社会责任信息披露的影响研究
来源期刊 高等学校文科学术文摘 学科 经济
关键词 信息披露质量 OLS模型 A股上市公司 企业社会责任信息披露 模仿性 披露行为 正向影响 制度趋同
年,卷(期) 2020,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 208-208
页数 1页 分类号 F27
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李根强 西安交通大学管理学院 12 90 5.0 9.0
2 张祺瑞 西安交通大学管理学院 4 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
信息披露质量
OLS模型
A股上市公司
企业社会责任信息披露
模仿性
披露行为
正向影响
制度趋同
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
高等学校文科学术文摘
双月刊
1000-4246
31-1889/C
上海桂林路100号
4-387
出版文献量(篇)
4766
总下载数(次)
37
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