作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
绩效考核作为现代企业中有效的管理工具之一,对组织效率的提升以及战略目标的实现起到巨大的推动作用,但绩效考核是把双刃剑,如若设置不合理、运用不得力,则会对组织造成诸多负面影响.本文通过分析消费金融公司在考评信贷部门或分支机构业绩的过程中,评价风险与收益时所面临的不确定因素,剖析其对绩效考评结果准确性的影响程度,最后从完善绩效评价的内容与实施方面提出个人建议.
推荐文章
浅析保险公司的绩效考核机制
保险公司
绩效考核
保险营销人员
医院护理管理绩效考核评价系统的研究
护理管理
绩效考核
评价系统
中国公共卫生绩效考核研究系统评价
公共卫生
绩效考核
系统评价
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 贷款绩效考核中收益与风险的匹配评价研究——以消费金融公司为例
来源期刊 会计师 学科
关键词 信贷业务 绩效考核 收益 风险
年,卷(期) 2020,(16) 所属期刊栏目 专题
研究方向 页码范围 85-86
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (4)
共引文献  (1)
参考文献  (2)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2002(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2003(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2016(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2017(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2018(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2020(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
信贷业务
绩效考核
收益
风险
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
会计师
半月刊
1672-6723
36-1268/F
大16开
北京市海淀区花园路甲13号院7号楼庚坊国际大厦10层
2-122
2004
chi
出版文献量(篇)
12584
总下载数(次)
45
总被引数(次)
27433
论文1v1指导