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摘要:
国有企业市场化、现代化改革进程的逐步推进,一方面为能源市场的快速发展提供了有利的环境,满足了社会发展多元化的能源利用需求;另一方面产业间竞争形势的转变,对企业精神文明、文化建设等提出了更高的要求.为有效发挥国有企业的竞争优势,应积极探索新时期党建创新发展路径,重视党组织在思想教育、文化建设方面的作用,提升职工对国有企业文化的认同感,逐步推进党建工作创新进程,形成特色文化体系,促进企业文化、党建工作的协同发展.
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文献信息
篇名 国有煤矿企业党建工作与企业文化的结合
来源期刊 管理学家 学科 政治法律
关键词 党建 企业文化 创新思想 全面监管 专业队伍
年,卷(期) 2020,(13) 所属期刊栏目 政工管理
研究方向 页码范围 13-14
页数 2页 分类号 D267.1
字数 语种 中文
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党建
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