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摘要:
目的 分析零售药店质量负责人变更情况分析及监管有效策略.方法 随机抽取本市2015年~2019年100家零售药店,对该阶段内质量负责人变更情况进行追踪调查,分析更换概率,并研究变更原因,并提出相应的干预策略.结果 2015~2019年变更率均较高,其中2015年最高,达到59.00%,而其余年份对比差异显著,P<0.05;而2016~2019年变更率对比无差异,P>0.05.对引起变更的因素进行分析,发现薪资待遇占比例最高为46.00%,其次为个人因素,为38.00%,各因素对比具有统计学意义,P<0.05.结论 零售药店质量负责人变更较为频繁,处于一个较高的水平,对管理产生不利的影响,因此需要自企业自身、监督管理部门、社会角度进行综合分析,提出应对策略,保证零售药店质量负责人的稳定性,提升药品经营质量.
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文献信息
篇名 零售药店质量负责人变更情况分析及监管有效策略分析
来源期刊 海峡药学 学科 医学
关键词 零售药店 质量负责人 变更情况 监管策略
年,卷(期) 2020,(9) 所属期刊栏目 经营与管理
研究方向 页码范围 243-245
页数 3页 分类号 R95
字数 语种 中文
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1988
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