政府在民营企业治理结构转型中的角色定位

• 作者: 马建宁
• 来源期刊: 商业故事
• 年，卷（期）: 2020,（2）
• 所属期刊栏目: 文化
• 页码范围: 119-120
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

1 民营企业治理结构转型中政府角色定位_x000d_民营企业治理结构转型中,制度供给是一项核心的环境建设内容,能够发挥重要的决定性作用.某些治理结构若是缺乏与之对应的制度保障就难以存在,甚至还会阻碍相关治理机制的构建.所以,政府需要着重关注制度短缺问题的解决,同时也要重视企业治理中缺乏约束机制的问题.特别是企业治理中难免会发生股权冲突、股东与利益相关者冲突或所有者与经营者冲突等,制度供给不完善,经济运行效率就会受到影响,且会出现不良行为被纵容的情况[1].企业治理结构转型的核心之处在于企业内部约束的各种权利保护、激励合约及组织制度的适应性变化,政府在强制和导向外部制度的设计来影响转型效率,在强制性制度变迁适时推进的过程中,体现出企业治理中的政府意志.而强制性制度变迁则在政府对治理结构总制度和法律框架的构建中得到体现.