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摘要:
国有企业思想政治工作和企业文化建设存在联动的可行性和必要性.国有企业思想政治工作和企业文化建设的联动需要建立联动机制,包括领导机制、人才机制和共享机制.国有企业思想政治工作和企业文化建设的联动具体要从理念联动、内容联动、方法联动、评估联动四个角度具体推进.
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高速公路企业
思想政治工作
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 国企思想政治工作和企业文化建设的联动
来源期刊 各界 学科
关键词 国有企业 思想政治工作 企业文化建设 联动
年,卷(期) 2020,(4) 所属期刊栏目 经济与管理
研究方向 页码范围 74-75
页数 2页 分类号
字数 2860字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-3906.2020.04.053
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1 李满洲 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
国有企业
思想政治工作
企业文化建设
联动
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
各界
半月刊
1007-3906
61-1302/D
西安市雁塔区二环南路东段388号省政协《各界》杂志社
chi
出版文献量(篇)
11018
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