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摘要:
大多数企业为帮助新入职职工尽快掌握本职技能,都会积极组织开展"师带徒"活动。这不仅要将新人带出门来,更是将师父的经验技能传承下来。师徒之间可不仅仅是"传帮带"的故事,他们工作生活在一起总会遇到这样或那样的问题,师徒二人"你有张良计,我有过墙梯",见招拆招各显神通,发生了众多喜闻乐见的故事。
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文献信息
篇名 三级培训“过墙梯” 4月协议“张良计” 师徒齐心“传精神” 王家岭选煤厂师带徒须过“三回合”
来源期刊 班组天地 学科 经济
关键词 师带徒 传帮带 见招拆招 良计 三级培训 新入职 选煤厂 师徒
年,卷(期) bztd_2020,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 38-39
页数 2页 分类号 F426.21
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师带徒
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良计
三级培训
新入职
选煤厂
师徒
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班组天地
月刊
2096-4307
10-1437/D
大16开
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2016
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