企业人力资源改革探索 ——以长沙水业集团有限公司为例

• 作者: 周文欣
• 来源期刊: 现代商业
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源管理 绩效考核 激励体制
• 年，卷（期）: 2020,（20）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 74-75
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92
• 字数: 4311字
• 语种: 中文

摘要

长沙水业集团有限公司历经过数十年的发展,随着企业经营规模不断变大,人力资源问题逐渐突显出来,如何将人力资源转变为驱动企业发展的动力,开展好人力资源改革工作,是当前急需解决的问题.本文对公司人力资源管理存在的问题进行分析,并提出了人力资源管理改进思路,可供相关人员参考.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	周文欣		6	0	0.0	0.0