作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
人力资源服务行业是新型行业。随着人力资源服务业的不断发展和进化,人力资源服务机构规模的持续扩大,行业产值的持续提高,将显著改变企业用工模式,帮助企业极大地节约管理成本和用工成本,因此,加快人力资源服务业发展对促进地方经济发展具有重要作用,本文基于当前人力资源服务业发展的现状,分析其服务业未来的发展趋势,并在促进人力资源服务业发展的建议等方面进行浅析。
推荐文章
区域人力资源服务业的发展现状及对策研究
人力资源
人力资源服务业
产业集群
集聚发展
江西省人力资源服务业发展现状及趋势研究
人力资源服务业
发展现状
发展建议
宁波船舶服务业发展现状及策略
港口
航运
船舶服务业
法规
行政监管
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 人力资源服务业发展现状及对策浅析
来源期刊 消费导刊 学科
关键词 人力资源管理 服务 现状 措施
年,卷(期) 2020,(44) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 227
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.12229/j.issn.1672-5719.2020.44.209
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 肖荣峰 3 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2020(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
人力资源管理
服务
现状
措施
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
消费导刊
周刊
1672-5719
11-5052/Z
16开
北京市
1950
chi
出版文献量(篇)
68256
总下载数(次)
249
  • 期刊分类
  • 期刊(年)
  • 期刊(期)
  • 期刊推荐
论文1v1指导