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摘要:
"游戏化"浪潮冲击下,越来越多的企业开始重视游戏化管理.本文在文献回顾的基础上,针对游戏化管理界定了主要概念,进一步探索了游戏化管理模式在民用航空MRO企业的运用策略与局限,为民用航空MRO企业人力资源管理提供了新的见解.
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文献信息
篇名 民用航空MRO企业游戏化管理模式探索
来源期刊 品牌研究 学科
关键词 游戏化 民用航空MRO 人力资源管理
年,卷(期) 2020,(31) 所属期刊栏目 品牌管理
研究方向 页码范围 98-99
页数 2页 分类号 V2
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-1009.2020.31.081
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研究主题发展历程
节点文献
游戏化
民用航空MRO
人力资源管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
品牌研究
旬刊
2096-1847
14-1384/F
大16开
山西省太原市
1988
chi
出版文献量(篇)
12418
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11175
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