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摘要:
当今国内经济与社会全新的发展形势下,各个领域想要实现可持续化发展,加强人才的引进、储备、培养是其中重中之重的工作.针对林业领域而言同样也是如此,为了获取素质优异、专业技能过硬的人才,相关的林业领域企业则需要充分开展全面的人力资源管控工作.特别是近年来,南平市建阳区正在进入全新五年的林业发展阶段,不论是林业的规模与模式都有了全面的提升与革新,这也更为迫切需要专业的人才给予充分的支撑.
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医疗服务
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 新形势下林业人力资源管理对策探析
来源期刊 农家参谋 学科
关键词 林业 人力资源 管控举措
年,卷(期) 2020,(26) 所属期刊栏目 三农问题
研究方向 页码范围 39,46
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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1 张秀萍 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
林业
人力资源
管控举措
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
农家参谋
旬刊
1003-5494
41-1229/N
16开
河南省郑州市
36-68
1983
chi
出版文献量(篇)
19841
总下载数(次)
15
总被引数(次)
1527
论文1v1指导